芯導科技2022年凈利1.19億同比增長4.3% 董事長歐新華薪酬121.58萬-環(huán)球新視野

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（原標題：芯導科技2022年凈利1.19億同比增長4.3% 董事長歐新華薪酬121.58萬）

挖貝網(wǎng)4月15日，芯導科技（688230）近日發(fā)布2022年年度報告，報告期內(nèi)公司實現(xiàn)營業(yè)收入336,147,850.09元，同比下滑29.33%；歸屬于上市公司股東的凈利潤119,446,314.26元，同比增長4.3%。

報告期內(nèi)經(jīng)營活動產(chǎn)生的現(xiàn)金流量凈額為64,210,970.12元，歸屬于上市公司股東的凈資產(chǎn)2,171,100,979.68元。

報告期內(nèi)，公司實現(xiàn)營業(yè)收入33,614.79萬元，較上年同期減少29.33%；歸屬于上市公司股東的凈利潤11,944.63萬元，較上年同期增長4.3%；歸屬于上市公司股東的扣除非經(jīng)常性損益的凈利潤為6,541.15萬元，較上年同期減少39.71%。影響上述指標變動的主要原因是：1、由于全球經(jīng)濟增長乏力，消費持續(xù)疲軟，以智能手機為代表的消費電子領(lǐng)域市場規(guī)模受到了一定的沖擊。受終端消費需求明顯下降、下游品牌客戶保守采購策略影響，公司產(chǎn)品出貨量減少，營業(yè)收入較去年同期減少；2、面對復雜多變的市場形勢，為保證公司產(chǎn)品的競爭優(yōu)勢和可持續(xù)發(fā)展，公司有計劃、有步驟地進行技術(shù)開發(fā)，持續(xù)加大研發(fā)投入，研發(fā)投入較去年同期增加；3、受美元匯率波動影響，匯兌收益較去年同期增加；4、公司非經(jīng)常性損益增加，主要為收到的政府補助及使用暫時閑置資金進行現(xiàn)金管理所產(chǎn)生的收益較上年同期增加。

公告顯示，報告期內(nèi)董事、監(jiān)事、高級管理人員報酬合計710.14萬元。董事長、總經(jīng)理、核心技術(shù)人員歐新華從公司獲得的稅前報酬總額121.58萬元，財務總監(jiān)、董事會秘書蘭芳云從公司獲得的稅前報酬總額55.88萬元。

公告披露顯示董事會決議通過的本報告期利潤分配預案或公積金轉(zhuǎn)增股本預案：公司2022年度擬以實施權(quán)益分派股權(quán)登記日登記的總股本為基數(shù)分配利潤及資本公積金轉(zhuǎn)增股本。本次利潤分配及資本公積金轉(zhuǎn)增股本方案如下：

公司擬向全體股東每10股派發(fā)現(xiàn)金紅利6.00元（含稅），截至2022年12月31日，公司總股本84,000,000股，以此計算合計擬派發(fā)現(xiàn)金紅利50,400,000.00元(含稅)。本年度公司現(xiàn)金分紅總額占2022年度歸屬于上市公司股東凈利潤的42.19%。

公司擬以資本公積金向全體股東每10股轉(zhuǎn)增4股。截至2022年12月31日，公司總股本84,000,000股，合計轉(zhuǎn)增33,600,000股，轉(zhuǎn)增后公司總股本增加至117,600,000股。

如在本方案披露之日起至實施權(quán)益分派股權(quán)登記日期間，因可轉(zhuǎn)債轉(zhuǎn)股、回購股份、股權(quán)激勵授予股份回購注銷、重大資產(chǎn)重組股份回購注銷等致使公司總股本發(fā)生變動的，公司擬維持每股分配及轉(zhuǎn)增比例不變，相應調(diào)整每股分配總額和轉(zhuǎn)增總額。上述事項已獲公司第二屆董事會第四次會議審議通過，尚需提交公司股東大會審議。

挖貝網(wǎng)資料顯示，芯導科技主營業(yè)務為功率半導體的研發(fā)與銷售，公司功率半導體產(chǎn)品包括功率器件和功率IC兩大類，公司產(chǎn)品可應用于消費類電子、網(wǎng)絡(luò)通訊、安防、工業(yè)、汽車、儲能等領(lǐng)域。

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