簡訊：國際醫學: 關于2022年限制性股票激勵計劃授予登記完成的公告

證券代碼：000516     證券簡稱：國際醫學          公告編號：2022-065

       西安國際醫學投資股份有限公司

【資料圖】

       關于2022年限制性股票激勵計劃

          授予登記完成的公告

   本公司及董事會全體成員保證公告內容的真實、準確、完整，沒

有虛假記載、誤導性陳述或重大遺漏。

  重要提示：

  ? 限制性股票上市日期：2022 年 11 月 18 日

  ? 限制性股票授予日：2022 年 10 月 27 日

  ? 限制性股票授予數量：7,469,601 股

  ? 限制性股票授予價格：5.86 元/股

  ? 限制性股票授予登記人數：115 人

  ? 限制性股票的來源：公司從二級市場回購的 A 股普通股

  根據中國證券監督管理委員會《上市公司股權激勵管理辦法》、深圳證券交

易所、中國證券登記結算有限責任公司深圳分公司有關規則的規定，西安國際醫

學投資股份有限公司（以下簡稱“公司”）完成了 2022 年限制性股票激勵計劃（以

下簡稱“本計劃”或“本次激勵計劃”）限制性股票的授予登記工作，現將有關

具體情況公告如下：

  一、已履行的相關審批程序

六次會議審議通過了《<2022 年限制性股票激勵計劃（草案）>及其摘要》等相

關議案，公司獨立董事發表了獨立意見，監事會對 2022 年限制性股票激勵計劃

（以下簡稱“本計劃”或“本次激勵計劃”）發表了核查意見。

位予以公示，公示時間為 2022 年 9 月 7 日至 2022 年 9 月 16 日。公示期滿，公

司監事會未接到與激勵計劃擬激勵對象有關的任何異議。具體內容詳見公司于

年限制性 股票激勵 計劃激 勵對象 名單的 審核及公 示情況 說明》（公告 編號：

年限制性股票激勵計劃（草案）>及其摘要》《2022 年限制性股票激勵計劃實施

考核管理辦法》和《關于提請股東大會授權董事會辦理公司 2022 年限制性股票

激勵計劃有關事宜的議案》。公司董事會對本次激勵計劃內幕信息知情人及激勵

對象買賣公司股票情況進行自查，并于 2022 年 9 月 24 日披露了《西安國際醫學

投資股份有限公司關于 2022 年限制性股票激勵計劃內幕信息知情人買賣公司股

票的自查報告》。

第七次會議審議通過了《關于調整 2022 年限制性股票激勵計劃激勵對象名單的

議案》和《關于向 2022 年限制性股票激勵計劃激勵對象授予限制性股票的議案》，

根據公司 2022 年第一次臨時股東大會的授權，董事會確定本次激勵計劃限制性

股票的授予日為 2022 年 10 月 27 日。公司獨立董事對上述事項發表了同意的獨

立意見，公司監事會對授予日的激勵對象名單進行審核并發表了核查意見。

   二、限制性股票授予的具體情況

   本計劃有效期自限制性股票授予登記完成之日起至激勵對象獲授的限制性

股票全部解除限售或回購注銷之日止，最長不超過 48 個月。

   本計劃授予的限制性股票限售期分別為自激勵對象獲授的限制性股票登記

完成之日起 12 個月、24 個月、36 個月。激勵對象根據本計劃獲授的限制性股票

在解除限售前不得轉讓、用于擔保或償還債務。激勵對象因獲授的尚未解除限售

的限制性股票而取得的資本公積轉增股本、派發股票紅利、股票拆細等股份同時

按本計劃進行限售。

  本計劃授予的限制性股票自完成登記之日起滿 12 個月后，激勵對象在未來

售時間安排如下表所示：

 解除限售安排             解除限售時間              解除限售比例

           自授予登記完成之日起 12 個月后的首個交易日起至授

第一個解除限售期                                  40%

           予登記完成之日起 24 個月內的最后一個交易日當日止

           自授予登記完成之日起 24 個月后的首個交易日起至授

第二個解除限售期                                  30%

           予登記完成之日起 36 個月內的最后一個交易日當日止

           自授予登記完成之日起 36 個月后的首個交易日起至授

第三個解除限售期                                  30%

           予登記完成之日起 48 個月內的最后一個交易日當日止

  公司必須滿足下列條件，方可依據本計劃對授予的限制性股票進行解除限售：

  （1）公司未發生如下任一情形：

  ①最近一個會計年度財務會計報告被注冊會計師出具否定意見或者無法表

示意見的審計報告；

  ②最近一個會計年度財務報告內部控制被注冊會計師出具否定意見或者無

法表示意見的審計報告；

  ③上市后最近 36 個月內出現過未按法律法規、《公司章程》、公開承諾進行

利潤分配的情形；

  ④法律法規規定不得實行股權激勵的；

  ⑤中國證監會認定的其他情形。

  （2）激勵對象未發生以下任一情形：

  ①最近 12 個月內被證券交易所認定為不適當人選；

  ②最近 12 個月內被中國證監會及其派出機構認定為不適當人選；

  ③最近 12 個月內因重大違法違規行為被中國證監會及其派出機構行政處罰

或者采取市場禁入措施；

  ④具有《公司法》規定的不得擔任公司董事、高級管理人員情形的；

  ⑤法律法規規定不得參與上市公司股權激勵的；

  ⑥中國證監會認定的其他情形。

  公司發生上述第（1）條規定情形之一的，負有個人責任的激勵對象根據本

激勵計劃已獲授但尚未解除限售的限制性股票應當由公司按授予價格回購注銷，

其余所有激勵對象根據本激勵計劃已獲授但尚未解除限售的限制性股票應當由

公司以授予價格與銀行同期存款利息之和回購注銷；某一激勵對象發生上述第（2）

條規定情形之一的，該激勵對象根據本激勵計劃已獲授但尚未解除限售的限制性

股票應當由公司按授予價格回購注銷。

  （3）公司業績考核要求

  本計劃授予的限制性股票，在解除限售期的三個會計年度中，分年度進行業

績考核并解除限售，以達到業績考核目標作為激勵對象的解除限售條件。

  本計劃授予的限制性股票解除限售的業績條件為：

 解除限售期                       業績考核條件

第一個解除限售期    以2020年度營業收入為基數，2022年實現的營業收入增長率不低于85%

第二個解除限售期    以2020年度營業收入為基數，2023年實現的營業收入增長率不低于165%

第三個解除限售期    以2020年度營業收入為基數，2024年實現的營業收入增長率不低于265%

  注：在本計劃有效期內，若公司實施公開發行或非公開發行等影響凈資產的行為，則新增加

的凈資產所對應的凈利潤、主營業務收入在業績考核時不計入本計劃有效期內凈利潤、主營業務

收入增加額的計算。

  只有公司滿足各年度業績考核目標，所有激勵對象對應考核年度的限制性股

票方可解除限售。公司未滿足上述業績考核目標的，所有激勵對象對應考核當年

可解除限售的限制性股票均不得解除限售，由公司回購注銷，回購價格為授予價

格加上銀行同期存款利率的利息之和。

  （4）個人層面考核

  激勵對象按照公司制定的考核管理辦法分年進行考核，根據個人的績效考評

評價指標確定考評結果，考核評價參考如下：

 考評結果        優秀        良好         合格       不合格

 標準系數        100%      85%        75%       0%

  每一個會計年度結束后，由董事會薪酬與考核委員會組織領導對激勵對象依

據工作業績、工作態度和工作能力等方面進行個人績效的考核，并對考核結果進

行評審評估，實際可解除限售限制性股票數量與激勵對象上一年度績效評價結果

掛鉤，激勵對象上一年度考核合格后才具備限制性股票當年度的解除限售資格，

個人當年實際解除限售額度＝標準系數×個人當年計劃解除限售額度。當年度激

勵對象未能解除限售的限制性股票由公司按授予價格加上銀行同期存款利率計

算的利息回購注銷。

    本次激勵計劃授予的激勵對象共 115 人，授予數量為 7,469,601 股，具體分

配情況如下（以下百分比計算結果四舍五入，保留兩位小數）：

                                                  約占本計劃草案公

序                     獲授的限制性股票       占授予限制性股

     姓名        職務                                 告時公司股本總額

號                      數量（股）         票總數的比例

                                                    的比例

核心技術（業務）人員（95 人）         4,996,915       66.90%           0.22%

    其他管理骨干（20 人）         2,472,686       33.10%           0.11%

          合計             7,469,601      100.00%        0.33%

    注：上述任何一名激勵對象通過全部有效的股權激勵計劃獲授的公司股票均未超過公司總股

本的 1%。公司全部有效的激勵計劃所涉及的標的股票總數累計未超過本計劃提交股東大會批準

時公司股本總額的 10%。

    三、本次授予計劃與已披露計劃的差異情況

    根據公司 2022 年第一次臨時股東大會的授權，公司董事會根據實際情況對

公司 2022 年限制性股票激勵計劃激勵對象名單進行了調整。調整情況說明如下：

    鑒于公司《2022 年限制性股票激勵計劃（草案）》中確定的 21 名擬激勵對

象因個人原因自愿放棄限制性股票激勵，其不再作為本次激勵計劃的激勵對象，

公司于 2022 年 10 月 26 日召開第十二屆董事會第十次會議，審議通過了《關于

調整 2022 年限制性股票激勵計劃激勵對象名單的議案》。調整后，公司限制性股

票激勵對象減少 21 人，由原 138 人調整為 117 人。因激勵對象減少而產生的限

制性股票份額分配給現有的其他激勵對象，限制性股票總股數保持不變，仍然為

    公司董事會確定限制性股票授予日后，在后續辦理登記的過程中，有 2 名激

勵對象放棄本次限制性股票激勵，放棄授予的股數為 128,238 股, 有 1 名激勵對

象放棄部分限制性股票激勵，放棄部分授予的股數為 64,474 股。因此，公司限

制性股票激勵對象人數由 117 人調整為 115 人，限制性股票授予數量由 7,662,313

股調整為 7,469,601 股。

   除上述調整外，本次實施的限制性股票激勵計劃其他內容與公司 2022 年第

一次臨時股東大會審議通過的激勵計劃一致。

   四、限制性股票認購資金的驗資情況

   根據中審亞太會計師事務所（特殊普通合伙）出具的中審亞太驗字（2022）

性股票激勵，放棄授予的股數為 128,238 股, 有 1 名激勵對象放棄部分限制性股

票激勵，放棄部分授予的股數為 64,474 股，實際收到李小飛等 115 名股權激勵

對象限制性股票認購款人民幣 43,771,861.86 元，實際認購數量為 7,469,601 股。

   五、限制性股票的上市日期

   限制性股票的上市日期為 2022 年 11 月 18 日。

   六、參與激勵的董事、高級管理人員在授予日前 6 個月買賣公司股票情況

的說明

   本次激勵計劃授予對象中無董事、高級管理人員。

   七、股本結構變動情況表

               本次變動前                  本次變動增減             本次變動后

 股份類別

         股份數量（股） 比例（%）            變動數量（股）          股份數量（股） 比例（%）

無限售條件股

   份

有限售條件股

   份

  合計     2,275,255,232   100.00           0        2,275,255,232   100.00

   本次授予的限制性股票登記完成后，將不會導致公司股權分布不符合上市條

件要求。

   八、本次授予限制性股票所籌集資金的用途

   本次授予激勵對象限制性股票所籌集資金將用于補充流動資金。

   九、每股收益攤薄情況

   本次授予的限制性股票登記完成后，公司總股本未發生變化，每股收益情況

不作調整。

   十、限制性股票的授予對公司財務狀況的影響

    按照《企業會計準則第 11 號—股份支付》的規定，公司將在限售期的每個

資產負債表日，根據最新取得的可解除限售人數變動、業績指標完成情況等后續

信息，修正預計可解除限售的限制性股票數量，并按照限制性股票授予日的公允

價值，將當期取得的服務計入相關成本或費用和資本公積。

    本次激勵計劃授予日為 2022 年 10 月 27 日，本計劃授予的限制性股票對各

期會計成本的影響如下表所示：

授予限制        限制性股票

性股票數        總攤銷費用

                             （萬元）              （萬元）         （萬元）           （萬元）

量（股）         （萬元）

    上述數據是對所有激勵對象獲授股份數的公允價值模擬測算的數值，對公司

經營成果的影響最終結果將以會計師事務所出具的年度審計報告為準。

    由本次股權激勵產生的總費用將在經常性損益中列支。公司以目前情況估計，

在不考慮本計劃對公司業績的刺激作用情況下，本計劃費用的攤銷對有效期內各

年凈利潤有所影響，但影響程度不大。考慮本計劃對公司發展產生的正向作用，

由此激發管理團隊的積極性，提高經營效率，降低代理人成本，本計劃帶來的公

司業績提升將遠高于因其帶來的費用增加。

    十一、公司控股股東股權比例變動情況

    本次授予的限制性股票來源為公司從二級市場回購的 A 股普通股，授予完

成后公司股本總數不變，公司控股股東及實際控制人持股比例未發生變動，本次

限制性股票的授予不會導致公司控股股東及實際控制人發生變化。

    十二、公司已回購股份用于本次激勵計劃的情況說明

    在回購股份期間（首次回購日 2018 年 12 月 24 日至回購截止日 2019 年 11

月 18 日），公司通過回購專用證券賬戶以集中競價方式回購股份數量累計

為 6.32 元/股，最低成交價為 4.70 元/股，累計支付的總金額為 230,001,154.64 元

（不含交易費用）。

    根據《企業會計準則第 37 號——金融工具列報》第二十二條規定：金融工

具或其組成部分屬于權益工具的，其發行（含再融資）、回購、出售或注銷時，

發行方應當作為權益的變動處理。同時根據《企業會計準則第 11 號——股份支

付》應用指南中對回購股份進行職工期權激勵規定：企業應于職工行權購買本企

業股份收到價款時，轉銷交付職工的庫存股成本和等待期內資本公積（其他資本

公積）累計金額，同時，按照其差額調整資本公積（股本溢價）。在等待期的每

個資產負債表日，公司將按照限制性股票授予日的公允價值與員工認購價格之差

計入成本費用，同時增加資本公積（其他資本公積）。

 特此公告。

                  西安國際醫學投資股份有限公司董事會

                      二○二二年十一月二十一日

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標簽： 激勵計劃 國際醫學