江蘇常州：首個快遞行業(yè)集體合同成立

日前，江蘇常州市快遞行業(yè)協(xié)調勞動關系三方委員會揭牌成立，同時召開市快遞行業(yè)一屆一次職工代表大會并簽署市快遞行業(yè)集體合同。這是常州市新就業(yè)形態(tài)勞動者群體成立的首個協(xié)調勞動關系三方委員會，也是新就業(yè)形態(tài)勞動者群體首份行業(yè)集體合同。

該三方委員會接受市協(xié)調勞動關系三方委員會領導，通過加強信息溝通和組織協(xié)調，研究分析快遞行業(yè)勞動關系領域存在的突出矛盾問題，加強和改進快遞行業(yè)勞動用工管理，推動勞動合同制度，完善集體協(xié)商制度，建立健全快遞行業(yè)集體協(xié)商指導服務及監(jiān)督檢查機制。會議要求嚴格履約監(jiān)督，不斷彰顯集體協(xié)商維護職工權益新優(yōu)勢;聚焦職企雙贏，不斷激發(fā)集體協(xié)商服務企業(yè)發(fā)展新動能;強化組織協(xié)調，不斷凝聚行業(yè)集體協(xié)商工作新合力。

《常州市快遞行業(yè)集體合同》從勞動用工管理、勞動報酬、工作時間和休息休假、勞動安全衛(wèi)生、女性勞動者特殊保護、社會保險和福利、勞動者成長與職業(yè)技能培訓等9個方面作了明確規(guī)定：本行業(yè)全日制用工工資標準，投遞普通件每件不低于0.7元，快遞員、操作員、駕駛員的月收入不低于4000元，客服人員的月收入不低于3500元;非全日制用工每小時不低于22元;病假工資、疾病救濟費不得低于當地最低工資標準的80%;企業(yè)對實行標準工時制度的勞動者執(zhí)行每日工作時間不超過8小時，平均每周不超過40小時的工時制度，保證勞動者每周至少休息1天。

標簽： 江蘇常州 常州快遞行業(yè)集體合同 常州快遞行業(yè)